Jaaroverzicht 2025
Afval scheiden wordt steeds belangrijker. Door hogere kosten voor verbranding loont het meer dan ooit om afval goed te scheiden.
Hoe beter we scheiden, hoe meer grondstoffen we kunnen terugwinnen. Deze grondstoffen gebruiken we opnieuw voor nieuwe producten. Zo sluiten we samen de cirkel. En we hebben daar iedereen voor nodig.
‘Samen circulair’
In 2025 stond het aantal te bedienen huishoudens in de regio op ruim 121.000. Dit is verdeeld over 7 gemeentes.
Aansluitingen per gemeente
Totaal aantal aansluitingen
01-01-25 | 121.001
31-12-25 | 121.928
Al deze huishoudens zorgen voor de volgende afvalhoeveelheden:
Financieel
Het financiële jaaroverzicht belicht onze prestaties en groei. We bieden transparantie in onze financiële gezondheid en benadrukken onze inzet voor duurzame groei en waardecreatie.
Het financiële jaaroverzicht zal op korte termijn bekend gemaakt worden.
Organisatie en personeel
Organisatie en personeel
Saver heeft 210 medewerkers in vaste dienst. Daarnaast werken we dagelijks samen met mensen via de sociale werkvoorziening (WVS) en zetten we ongeveer 40 uitzendkrachten in.
Het ziekteverzuim is in 2025 gedaald ten opzichte van 2024. Dat is een positieve ontwikkeling en laat zien dat onze aanpak werkt. Tegelijk blijft verzuim een belangrijk aandachtspunt. We zetten daarom in op een proactief verzuimbeleid, met aandacht voor vroeg signaleren, preventie en duurzame inzetbaarheid.
We blijven investeren in sterk leiderschap, een gezonde en veilige werkomgeving en open gesprekken over werkdruk en belastbaarheid.
Ziekteverzuim
Het ziekteverzuim is in 2025 gedaald ten opzichte van 2024. Dat is een positieve ontwikkeling en laat zien dat onze aanpak werkt. Tegelijk blijft verzuim een belangrijk aandachtspunt. We zetten daarom in op een proactief verzuimbeleid, met aandacht voor vroeg signaleren, preventie en duurzame inzetbaarheid.
On-boarding
In 2025 zijn 36 nieuwe medewerkers gestart bij Saver. Zij kregen een warm welkom met een goed gevulde welkomsttas en namen deel aan ons vernieuwde onboardingprogramma.
Dit programma bestaat uit een combinatie van een digitaal platform en fysieke bijeenkomsten. Zo leren nieuwe collega’s snel de organisatie kennen en voelen zij zich sneller thuis.
Ons wagenpark
Het strooiseizoen loopt van 1 november tot 1 april. Ook dit jaar zijn er in de gemeente Bergen op Zoom en Roosendaal strooiacties verzorgd.
In totaal is 633.639 kg zout verbruikt, zowel droog zout als pekelwater. Er is een totale afstand afgelegd van 23.943 km met een totaal oppervlakte van 59.743.538 vierkante meters!
Ons jaar in het kort
Dode hoek voorlichting
Saver vindt het belangrijk om bij te dragen aan verkeersveiligheid. Daarom geven we voorlichting over de dode hoek aan scholieren.
In maart deden we dit opnieuw tijdens het Verkeersdoolhof in het Vrouwenhof in Roosendaal. Meer dan 700 leerlingen van lokale basisscholen namen deel, als voorbereiding op hun verkeersexamen.
COMPOSTACTIE
Tijdens de jaarlijkse compostactie deelden we ook in 2025 gratis weer ruim 4.000 zakken compost uit van 40 liter. Dit gebeurde op onze milieustraten en grondstoffencentra.
Met deze actie bedanken we inwoners voor het gescheiden inleveren van hun groenafval.
Koos Sep: Strooiheld van het jaar
Onze collega Koos Sep is uitgeroepen tot landelijke Strooiheld van het jaar 2025. Hij kreeg deze titel voor zijn grote inzet tijdens de gladheidsbestrijding.
Koos staat altijd klaar en zet zich met volle overtuiging in. Een erkenning waar we trots op zijn.
Refurbishen ondergrondse containers
In september startten we een proef met het refurbishen van ondergrondse containers in Steenbergen. In plaats van oude containers te vervangen, knappen we ze op en plaatsen we ze opnieuw terug.
Dit is een duurzame én voordelige oplossing. Per container besparen we 1.810 kilo CO₂ en zijn de kosten ongeveer 30% lager dan bij een nieuwe container.
Eerste elektrische achterlader
In september namen we onze eerste elektrische achterlader in gebruik. Hiermee zetten we een belangrijke stap richting duurzamer transport.
We onderzoeken nog welke routes het meest geschikt zijn, omdat het bereik en de oplaadmogelijkheden hierbij een rol spelen.
GRIP-wagen wint WeCycle prijs
De nieuwe GRIP-wagen van Saver heeft tijdens de pilotfase de nationale WeCycle-prijs gewonnen voor beste mobiele milieustraat.
Met deze wagen kunnen inwoners kleine spullen, die in een boodschappentas passen, dichtbij inleveren. Zo hoeven zij niet meer naar een milieustraat te rijden.
Nieuwe directeur
Op 1 oktober startte Pieter-Balth Linders als nieuwe directeur van Saver. Hij is geen onbekende: tussen 2011 en 2015 werkte hij al bij Saver als adjunct-directeur.
Met zijn ervaring en kennis kijkt hij samen met ons vooruit naar de toekomst.
Nieuwe campagne
Na een aanbesteding kwam het reclamebureau Fightclub uit Breda als winnaar uit de bus. In 2025 ontwikkelden zij een nieuwe campagne.
Het doel: inwoners helpen om afval beter te scheiden. De campagne laat vooral zien hoe het wél moet. Alle informatie is eenvoudig terug te vinden in de Saver app.
‘Alles in de juiste bak, met de Saver app op zak.’
Interne activiteiten
Kernwaarden
Eind 2024 rondde Saver het traject rondom kernwaarden af, intern bekend als Onze waarden.
Samenwerken, vertrouwen en toewijding staan centraal in ons werk. In 2025 hebben we er hard aan gewerkt om dit onderdeel te laten zijn van ons dagelijks werk en is het ook zichtbaar geworden middels uitingen in onze panden.
Vitaliteitskermis
In april 2025 organiseerden we voor het eerst een vitaliteitskermis. Hiermee gaven we een nieuwe invulling aan het gezondheidsonderzoek voor medewerkers.
Met leuke spellen en gesprekken met deskundigen kregen medewerkers inzicht in hun gezondheid. Vrijwillig konden zij ook hun bloeddruk, cholesterol en gewicht laten meten.
Week van de Afvalhelden
Elk jaar, in de eerste week van maart, is het de landelijke Week van de Afvalhelden. In 2025 vierden we het eerste lustrum.
We zetten onze medewerkers extra in het zonnetje met traktaties en aandacht op social media.
De Saver BBQ
Vlak voor de zomervakantie organiseerden we weer de jaarlijkse Saver BBQ.
Met een gezellige muziekbingo en leuke prijzen was het een mooie gelegenheid om elkaar ook buiten het werk te ontmoeten.
Actieve personeelsvereniging
De personeelsvereniging De Volle Bak organiseerde ook in 2025 weer verschillende activiteiten.
Van een moordspel en barbecue tot een stadspuzzeltocht in Roosendaal. Ook het jaarlijkse Sinterklaasfeest werd weer met veel enthousiasme georganiseerd.
Kerstviering
Het jaar werd afgesloten met een gezellig samenzijn en de uitreiking van een mooi kerstpakket.
Veiligheid
Ongevallen
BIj Saver zijn we iedere dag bezig met veiligheid. Hierdoor IS het aantal ongevallen gedaald ten opzichte van 2024. In 2025 waren er in totaal 15 ongevallen, waarvan 7 met verzuim. Daarbij is de gemiddelde verzuimduur per ongeval sterk gedaald, tot gemiddeld 7 verzuimdagen.
In 2026 gaan we aan de slag om het melden van interne incidenten te verbeteren.
ISO45001
In september 2025 hebben we een certificaat ontvangen voor de ISO45001. We gaan aan de slag om dit certificaat in 2026 te behouden.
Aan het klanttevredenheidsonderzoek dat wij in 2025 hielden deden 1014 inwoners mee. Samen geven zij Saver een 7,7. Over de klantvriendelijkheid van de medewerkers op onze wagens zijn zij met een 7,9 dik tevreden.
De Milieustraten en het Grondstoffencentrum krijgen zelfs een 8,0. Saver blijft werken aan de netheid van de containers.
Het onderzoek is uitgevoerd door een externe partij genaamd Intergron.
Saver ging met de educatieve Saver-on Tour bus een aantal keer op pad. Naar scholen, maar ook naar evenementen in de regio.
We waren diverse keren met inzamelvoertuigen onderweg in dode hoek uitleg te geven aan leerlingen. In totaal kregen bijna 1300 leerlingen in deze regio deze uitleg.
“Samen Circulair : koers naar 2030”
Toekomst
In 2026 werkt Saver verder aan haar nieuwe strategie Samen Circulair, waarmee wordt ingezet op minder afval, meer hergebruik en een schone, gezonde leefomgeving. Samen met gemeenten, inwoners en partners wil Saver bijdragen aan een toekomst waarin grondstoffen optimaal worden benut en verspilling wordt voorkomen.
Een belangrijke opgave blijft het terugdringen van de hoeveelheid restafval tot minder dan 100 kilo per inwoner. Tegelijkertijd wordt meer aandacht besteed aan het gescheiden inzamelen van waardevolle grondstoffen. Goede afvalscheiding vraagt om actieve betrokkenheid van inwoners, ondersteund door duidelijke communicatie. Daarom start in 2026 een nieuwe gezamenlijke communicatiecampagne voor alle Savergemeenten.
Daarnaast investeert Saver in extra inzamelvoorzieningen en de verdere overstap naar zero-emissievoertuigen. Ook volgt Saver de ontwikkelingen rond de nieuwe CO₂-heffing op restafval nauwgezet, om de financiële gevolgen voor gemeenten zoveel mogelijk te beperken.